延長 工時

談「工作時間」與「延長工時」(加班). 一、概念解說：. 勞基法對「工作時間」並無具體定義，僅於勞基法第30條第1項規定：「勞工延長工作時間，每日不得超過八小時，每 ...

雇主使勞工延長工時，應經工會或勞資會議同意。惟基於健康考量，每日正常工時與延長工時，合計不得超過12小時，且1個月延長工時總時數不得超過46 ...

「延長工時」係指每日工作時間超過8小時或每週工作總時數超過40小時部分及勞動基準法第36條所定休息日工作之時間。雇主應於「延長開始後24小時內」通知工會；無工會組織者 ...

雇主延長勞工工作時間者，其延長工作時間之工資，依下列標準加給：. 一、延長工作時間在二小時以內者，按平日每小時工資額加給三分之一以上。 二、 ...

勞工正常工作時間，每日不得超過八小時，每週不得超過四十小時。 (二)勞動基準法第30條第1項：. 本法所定雇主延長勞工工作之時間 ...